Kepa Korta, director-coordinador de la Oficina de Estrategia de Donostia/San Sebastián, dialogó con los/as asistentes al webinario sobre el proceso de formulación de la Estrategia Donostia/San Sebastián 2030 y los proyectos  que abarca en esta hoja de ruta, para los próximos 10 años, y que se construyen en torno a cinco pilares: carácter, equilibro, ciudad, liderazgo y vanguardia, que sustentan 15 objetivos estratégicos específicos y 58 líneas de acción.

En palabras de Kepa Korta “Los modelos de ciudad se están reinventado constantemente”, por eso es necesario resaltar la importancia de los procesos participativos y compartidos, que incluyen diversas visiones, que pueden dar respuesta a los temas más críticos, profundizando en aspectos de mayor relevancia y reorientando los esfuerzos del conjunto de agentes hacia la consecución de esa visión común del futuro de la ciudad. En el caso de la ciudad de San Sebastián este proceso contó con la participación del Consejo Social junto a diversas instituciones y agentes de todos los sectores de la ciudad.